Kommande aktiviteter

Hållbarhet har varit ett modeord i flera år nu, men frågan är vilket typ av hållbarhetsarbete som gör skillnad på riktigt? Är det företagen som blir bäst på CSRD-rappportering som också blir bäst på hållbarhet? I den här föreläsningen utforskar vi exempel på framgångsrikt hållbarhetsarbete och ger konkreta tips på vad man behöver tänka på för att att ta sitt hållbarhetsarbete till nästa nivå, och vilka funktioner i organisationen som behöver vara involverade.

Med Tommy Nederman som är beteendevetare och hållbarhetsexpert, han undervisar också i ”Business and sustainability” vid Coventry University.

Anmäl dig

Hur kan man prata om omställning i en rehabiliteringsprocess, när kan det vara aktuellt och hur kan man som arbetsgivare? Med Tobias Göransson, leg arbetsterapeut och affärsområdeschef.

Anmäl dig här

Fallgropar och vanliga misstag vid interna utredningar av kränkningar och trakasserier – vad ska man tänka på som HR/chef för att säkerställa en bra och rättssäker process. Med Marita Bark, organisationskonsult och Jakob Krajevski, organisationskonsult.

Anmäl dig här

Hur kan vi arbeta med rehabkedjan och vad krävs för uppsägning av personliga skäl. Med Ingrid Clementson, arbetsrättsjurist.

Anmäl dig här

Förutom gruppens sammansättning och rätt kompetens handlar ledningsgruppens resultat om strävan mot samma mål, om de faktiska besluten! Med Melina Roos, leg psykolog, organisationskonsult och affärsområdeschef

Anmäl dig här

Hur kan du som chef/HR med rätt handlingsplan och beteende skapa förutsättningar för medarbetare att uppfylla sin roll. Med Hanna Samuelsson, leg psykolog

Anmäl dig här

Hur kan fack och arbetsgivare samverka för att motverka och förebygga kränkningar, trakasserier och mobbing på arbetsplatsen. Vi delar med oss av lyckade exempel. Med Jesper Wigzell, organisationskonsult och Karin Lindblom, Leg psykolog och organisationskonsult.

Anmäl dig här

Och dess samband med utbrändhet och hur vi kan få må bra och leva hållbart utan att prestera sämre. Med Alette Hellström, leg psykolog och organisationskonsult.

Anmäl dig här

Arbetsmiljöverket har tagit alla sina 70 föreskrifter (AFS:er) och kastat upp dem i luften för att sedan fånga upp dem i en ny och tydligare regelstruktur som träder i kraft den 1 januari 2025.

Det innebär en helt ny struktur med nu bara 15st föreskrifter innehållandes olika kapitel och bilagor. Vi tar upp vad förändringen innebär. Finns samma krav eller har det tillkommit nya? Hur hittar jag bland alla krav, kapitel och bilagor. Vad behöver jag som arbetsgivare göra innan den 1/1-2025?
Med Linda Orlöf Juhlin, Arbetsmiljöingenjör. I hennes roll som arbetsmiljöingenjör under närmare 15 år har hon arbetat med många olika branscher och verksamheter för att bl.a. tolka och förstå vad som krävs av olika verksamheter för att leva upp till Arbetsmiljöverkets krav.

Anmäl dig här

Vår arbetsterapeut Linnea Sandvik reder ut begreppen.

Anmäl dig här

Med Johanna Malmström, organisationskonsult.

Anmäl dig här

I den här föreläsningen går vi igenom hur du kan påbörja ditt AI-arbete med praktiska exempel och konkreta råd. Vi lär oss grunderna i prompt engineering (konsten att prata med ett AI-verktyg) för att kunna nyttja potentialen i AI-verktyg. Vi belyser också viktiga aspekter som datahantering och bias, ny lagsstiftning och vad som är viktigt att tänka på när ni börjar implementera AI i ert arbete.

Sara Breman är HR-konsult och har en bakgrund från olika roller som HRBP, HR-chef, HR-specialist från konsultorganisationer. Sara har grundat nätverket Brew the Future och tillsammans med Johannes Sundlo driver hon AI och HR-podden.

Anmäl dig här

Gruppens nuläge avgör vilken utveckling gruppen behöver ta framåt. Med Anna Rosu, leg psykolog och organisationskonsult samt Madelene Johansson, leg psykolog och organisationskonsult

Anmäl dig här

Vi ser fram emot vår stora årskonferens den 4 oktober som även i år hålls på At Six. Mer information om innehållet kommer lite längre fram men du kan redan nu säkra din plats på eventet.

Anmäl dig

Hur och när gör man den och vad kan det leda till? Vår psykolog Hanna Samuelsson reder ut begreppen

Anmäl dig här

Otydliga roller är en starkt bidragande orsak till risk ohälsa på arbetsplatsen visar forskningen – hur motverkar man detta genom att tydliggöra uppdrag, rättigheter och skyldigheter för både anställda och chefer. Med Karin Lindblom, leg psykolog och organisationskonsult.

Anmäl dig här

Hur påverkar det chef- och ledarskapet, dess samband med utbrändhet och hur vi kan få må bra och leva hållbart utan att prestera sämre. Med Alette Hellström, leg psykolog och organisationskonsult.

Anmäl dig här

När behöver organisationen gå vidare med en krishantering. Kriskommunikation i praktiken och krishanteringens grunder. Så undviker du förtroendebrister. Med Madelene Johansson, leg psykolog och organisationskonsult samt Melina Roos, leg psykolog och organisationskonsult.

Anmäl dig här

Både privat och i arbetslivet (grundar sig i Michael Dahlens forskning). Med Anna Rosu, leg psykolog och organisationskonsult.

Anmäl dig här

Neuroledarskap: du får baskunskap i neuroledarskap som ger dig en god förståelse för hjärnans anatomi och insikt i hur vi optimerar hjärnans kapacitet. Utforska perspektivet att leda mer hjärnsmart.

Med Johanna Malmström, organisationskonsult och Melina Roos, leg psykolog och organisationskonsult

Anmäl dig här

Medling/konflikthantering inom organisationen – Att ha kunskap om konflikthantering har visat sig förbättra arbetsmiljön avsevärt, det bidrar också.

Med Petra Karlsson Berglund, organisationskonsult

Anmäl dig här

Här får du verktyg och tips på ”HURET”. Med Maryam Carlqvist, beteendevetare och Tobias Göransson, leg arbetsterapeut och affärsområdeschef.

Anmäl dig här

Arbetsmiljöverkets nya föreskrifter – vid årsskiftet förändras arbetsmiljöverkets föreskrifter – vi ger dig en genomgång av vad detta innebär och hur du hittar rätt i den nya uppställningen. Med Jakob Krajevski, organisationskonsult samt HR chef från KTH.

Anmäl dig här